Wiosenny Intensywny Kurs Train the Trainer

Kurs jest kompilacją prowadzonych do tej pory popularnych kursów Train the Trainer cz. 1, 2 i 3. Składa się z 60 godzin intensywnej pracy, która przygotuje osoby chcące rozpocząć swoją przygodę na sali szkoleniowej, do wykonywania tej pracy. Kurs dostarczy bazowej wiedzy i pomoże wykształcić umiejętności niezbędne w pracy trenera/ki. Wszyscy uczestnicy, którzy chcieliby prowadzić szkolenia z zakresu umiejętności miękkich, kompetencji twardych, rozwoju osobistego czy biznesowego, będą mieli okazję poznać jak projektować szkolenie, nauczą się udzielać informacji zwrotnej, będą mieli okazję poznać, zanalizować i przedyskutować trudne sytuacje trenerskie i możliwości radzenia sobie z nimi, przećwiczą wybrane techniki szkoleniowe i poznają metody trenerskie. Będą mogli zaprezentować swój moduł szkoleniowy. Dzięki warsztatowemu charakterowi kursu uczestnicy będą mieli okazję wypróbować nowo nabyte umiejętności trenerskie w praktyce. Poznanie narzędzi internetowych ułatwi uczestnikom prowadzenie szkoleń i warsztatów online. Każdy uczestnik będzie mógł popracować nad indywidualnymi wyzwaniami nie tylko w grupie, ale także na 60 minutowej indywidualnej sesji coachingowej. 

W związku ze specyfiką szkolenia obecność na pierwszym zjeździe jest niezwykle istotna dla procesu szkoleniowego, zarówno dla wszystkich uczestników indywidualnie, jak i grupowo.

Moduły szkoleniowe uczestników będą prezentowane w 2 i 3 dniu zjazdu drugiego oraz na zjeździe trzecim. Będziemy wdzięczni za takie zaplanowanie czasu, aby w wymienionych wyżej dniach być obecnym na kursie. Kurs ma charakter warsztatowy – aktywne uczestnictwo w zajęciach, czyli prowadzenie własnych ćwiczeń i modułów gra kluczową rolę w rozwijaniu umiejętności trenerskich i jest ważnym elementem pracy grupowej od początku trwania kursu. 

Weryfikacja wiedzy uczestnika (egzamin dla chętnych): 

Prowadzenie własnego intro, prowadzenie własnego szkolenia, przygotowanie struktury szkolenia, feedback i test pisemny.